各部門、各公司：
為進一步加強干部隊伍建設，鼓勵集團內部人才的合理流動和有效配置，經集團黨委會研究，決定就陜西西瑞糧油工業有限公司管理崗位在集團范圍內進行公開競聘。按照管理人員選拔有關規定，結合公司實際，現將有關事項通知如下：
一、報名范圍
集團范圍內所有正式在崗員工（含實習期和試用期）。
二、競聘目的
1.推進公司人事制度改革，不斷拓寬選人用人渠道，滿足企業發展對人才的需求，充分發掘內部優秀人才。
2.以競爭促激勵，充分體現“能者上 平者讓 庸者下”的用人機制，為廣大員工提供晉升通道。
3.營造愛崗敬業、努力學習業務知識、增強業務技能、敢于自我挑戰的良好氛圍。
三、競聘原則
1.公開原則：競聘崗位的任職資格，崗位數量及競聘的內容、流程均向全體員工公開。
2.雙向選擇原則：用人單位根據自身發展和崗位要求選拔管理人員，員工根據自身能力和意愿自主選擇崗位。
3.競爭原則：通過個人自薦、資格審查、競聘演講、綜合能力評定等確定崗位人選。
四、競聘方式
采取自愿報名，資格審核、競聘演講、領導小組綜合評定、擬定人選公示等程序進行。
五、競聘考評小組
為確保此次競聘工作順利有序的進行，集團成立競聘考評小組，負責公開競聘工作的總體安排和最終結果的審定。
組 長： 陳俊剛
副組長： 殷建輝
成 員： 劉新宇 何洪濤 吳小宏 楊穎虎 楊軍社
邊 輝 仇鵬飛（職工代表）
六、競聘流程
（一）遞交個人競聘報名表
員工根據自身情況，填寫《競聘人員報名表》
（二）公布競聘名單
由競聘考評小組對報名人員進行資格審查和篩選，然后公布參加公開競聘人員名單。
（三）組織競聘演講
組織競聘演講，邀請集團領導、中層干部和部分職工代表參加，競聘考評小組綜合打分評審。
（四）人選公示
競聘考評小組將綜合競聘演講和個人能力素質考察情況，提出擬任人選，在集團范圍內公示。
（五）聘任
公示無異議，由陜西西瑞糧油工業有限公司聘任，實行6個月試用期，考核不合格者進行解聘，根據情況另行安排工作崗位。
七、時間安排
1.公開報名：2022年3月17日—3月21日
競聘參與人員在集團網站下載《競聘人員報名表》；自行填寫后發送至郵箱418333602@qq.com，逾期不予接收。
2.競聘演講：2022年3月22日—3月24日（具體時間另行通知）
3.擬定人選公示：2022年3月25日—31日。
集團紀檢監察室全程參與監督，舉報投訴電話：38412037。
報名聯系人：杜娜
聯系電話：38412012
附件：1.競聘崗位及任職要求
2.競聘崗位報名表
陜西西瑞（集團）有限責任公司
2022年3月16日
