我與西瑞同成長——西瑞是我成長的舞臺——寇孔亮
尊敬各位領導、各位評委、各位同事：
大家好！我叫寇孔亮，來自陜西金海大酒店，今天我演講的題目是：我與西瑞同成長——西瑞是我成長的舞臺！
很多人總是認為：“我為西瑞工作，西瑞發給我薪水，這是理所當然的事情，至于西瑞如何發展則與我沒有多大的關系。持有這種觀念的人從來沒有認識到西瑞與自己有著千絲萬縷的關系：他們不知道西瑞的發展與自己的切身利益是息息相關的，西瑞是船，你就是水手，讓船乘風破浪、安全前行是你不可推卸的責任。無論遇到風雨、礁石、海浪，你都不能逃避，而應該努力使這艘船安全靠岸。對每個職工來說，立足本職與西瑞同呼吸、共命運是我們的職責，因為西瑞的命運會直接影響到每個人的事業。
西瑞就如同是一艘駛向成功碼頭的大型油輪，操作這艘船需要很多的人力和物力，為了保證這艘船能夠正常的前行，船長（也就是企業決策人）需要無數的人來充當他的助手（你就是其中的一位），而這些人都有一個共同的任務和目標：“把自己分內的事做到最好、最正確，并且盡力幫助同伴，共同協助船長，努力將這艘船安全平穩地駛到目的地。”如果你對工作不負責任，那么這艘船會因為你的失職而發生事故。因此，任何時候你都應該和船上的每個人同舟共濟，無論遇到什么情況，你都應該有責任心，與西瑞共命運，全心全意做好自己的工作。2003年的春天，在這個春暖花開的季節。我帶著對美好生活的憧憬和自信走進了陜西金海大酒店這個大家庭，成為了陜西金海大酒店的一名職工，我感到無比自豪。對于剛參加工作的我，這是一個從理論到實踐的過程，是從學校到社會的一個新的起點，我翻開了人生新的篇章。面對陌生的環境、陌生的同事和不太熟悉的酒店服務工作流程，使我不知所措。后來，在酒店領導的關心和同事們的熱心幫助下，我慢慢地適應了這個我成長的大家庭。從餐飲部做起到辦公室、人事勞資、工會、企業改制一步一個腳印，踏踏實實干好每一份工作。尤其擔任改制辦主任以來，在改制工作中，按照國企改制相關文件、政策、法規，積極宣傳改制工作情況，經常深入到職工中去，進行政策宣傳，做職工思想工作，解決職工思想包袱和顧慮、心里失衡等問題。讓每位職工了解改制，愿意改制，于2014年年底完成了企業改制人員安置方案及身份置換人員的人事檔案社保移交工作，為企業的平穩過渡奠定了良好的基礎。
在日常工作中，我始終以一種默默奉獻的精神，毫無怨言地去迎接每一項工作。我所負責的人事勞動工資、五險一金收繳，企業 財務出納工作的我 ，不僅要在短暫的10天之內完成人事社保資料，退休人員的養老金核算工作，還要完成酒店職工每月的工資發放工作，在時間緊，任務重的情況下，從未出現過差錯。
在工作中，有時候為了某個職工的一件事，要跑好多次，但我從來沒有怨言。因為這些都是大家 切身利益的事情，我是酒店做 人事勞資、社保基金的管理 者，要為大家服務好 ，領導能將大家切身利益的工作交由我負責，我要對的起領導對我的信任。”
這 幾年來，在西瑞集團的大力支持下，在酒店領導的幫助與鼓勵下， 我連年被評為西瑞集團的“先進個人”榮譽。在2016年陜西糧農集團慶祝建黨95周年文藝匯演中代表西瑞集團參加音樂快板表演《騰飛糧農》及舞蹈《九兒》，為西瑞集團獲得了二等獎及優秀獎榮譽稱號。是西瑞見證了我成長的腳步。工作多年來，我到過5個部門，工作崗位在變，身邊的同事在變，但我與這里的每一個人都結下深深的情誼，他們有的時候像長者一樣幫助我，有的時候像家人一樣關心我，有的時候像朋友一樣聽我訴說，有的時候像兒時的玩伴一樣給我歡樂， 今天，在這里，我想借這個機會，對他們中的每一位都說聲“謝謝”!是你們讓我在一個新的工作環境中逐漸成熟，慢慢地成長，懂得了只要在平凡的工作崗位上勤勤懇懇、兢兢業業，還是一樣能做出不平凡的成績。人生就要不斷的去挑戰自我、經營自我，發揮自己的潛力和干勁，這樣才會感到生活的真實，才能體現自身的價值和無限潛力。
一路走來，一路感動，是西瑞企業的文化氛圍，是領導的民主科學管理，是同事之間的真心幫助讓我覺得選擇了在西瑞工作，就是選擇了一片廣闊的天地，就需要自己不斷地戰勝自己。一張白紙能描繪出美麗的藍圖，我將無怨無悔地在這里辛勤描繪我有意義、有價值的人生藍圖。
一段精彩的樂章需要每個演出人員愛崗敬業的無私奉獻；一個成功的企業同樣不可缺少這種精神！雖然我只是西瑞一名普普通通的員工，但是我一定會奉獻自己的全部智慧和熱情，為西瑞集團的不斷壯大，為實現“百億糧農夢”盡自己一份微薄之力。
我的人生我做主，我的企業我做主，把握自己，珍惜崗位，努力工作才有可能好戲連臺。讓我們以澎湃的激情，編織美好的未來；讓我們以真摯的情感，與西瑞共同見證彼此的成長!
愛崗敬業，無私奉獻，我們堅信，百億糧農夢一定會實現，西瑞集團明天一定會更加美好！
